大辛庄村隶属于山东省济南市莱芜区方下街道，位于莱芜城区西14公里处，村域面积1965亩，耕地面积1500亩，现有人口1237人，426户，党员38名，村“两委”成员4名。近年来，大辛庄村党支部坚持党建引领，以自治、法治、德治“三治”融合为抓手，深入推动乡村治理工作提质增效，连续多年未发生一起信访案件，打造了“三治”融合和美辛庄。2023年，大辛庄村集体经济收入实现新突破，达到60余万元，构建了一幅民富、村美、文兴、社稳的乡村振兴美好画卷。
坚持自治立基，激发乡村治理内生动力
一是强支部，立制度。切实发挥党支部战斗堡垒作用，持续完善群众自治机制，建立健全村务监督委员会，落实重大事项决策“四议两公开”，做到村务管理规范公布。开展“书记接待日”活动，党支部书记每周一坐班值班接待来访群众，收集群众反映的问题，今年以来已解决群众急难愁盼问题12件。制定《大辛庄村协商议事准则》，从参与主体、商议内容、议事流程、问题收集、签字表决、组织实施、监督落实、效果评议等方面进行规范，做到议事程序不走样，议事过程全民主，议事结果真落实。
二是强阵地，重建设。为持续强化党建引领作用，打造“邻里议站”，坚持“有事众商量”矛盾纠纷化解工作法，通过干部坐班听民事、群众上门说难事、两委集中议大事、整合力量办实事、村民代表评政事，及时调解村民之间的矛盾纠纷。投资31万元建设百姓广场，采取“大事百姓议、小事百姓解”的方式，建立了村党支部领导，以群众为主体、以服务为延伸的“议事广场 ”新模式，改变了“有事没事会议室”的传统模式，让议事服务“沉下去”、议事阵地“沉下去”、使民意“浮上来”，将基层治理的制度机制转化成为民服务的务实举措。今年以来，大辛庄村结合“我为群众办实事”实践活动，利用村内“一站一广场”开展村民议事会16场次，收集意见建议30余条。
三是强队伍，促自治。成立党员矛盾纠纷调解队，以“三亮一办”活动为契机，党员带头亮身份、亮职责、亮服务，采取“群众点单 支部派单 党员接单”的方式为群众办实事，党员干部自愿认领群众需求“清单”，群众也可向党支部提出申请，指定信赖的党员来解决自家遇到的操心事、烦心事、揪心事。开展“五老人士”入户走访民情、包村干部与村离任老干部参与矛盾纠纷化解等专项活动，今年以来共为群众调解矛盾纠纷12起、办实事15余件。成立红白理事会、志愿者服务队、村民自治理事会等自治组织，切实践行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的自治模式，有力提升了村民主动参与村级事务管理的意识和效能。
坚持法治保障，筑牢乡村治理秩序
一是建设法治阵地，实现治理有形。以因地制宜、资源共享为原则，探索普法阵地建设新思路，把法治元素融入村庄美化，在村主干道打造长约300米的法治一条街，围绕预防电信诈骗、禁毒禁赌、扫黑除恶等与群众生活息息相关的法律知识，形成融法于景的法治文化一条街，让群众出门有法、抬头见法、休闲学法，在法治熏陶中提升法治素养。
二是壮大法治队伍，实现治理有为。加强法治队伍建设，统筹各方力量，培育了一批以村级法律顾问、网格员、法律明白人和志愿者为重点的法治带头人，通过“小马扎宣讲”的形式，耐心解答村民提出的法律事项，引导村民依法表达利益诉求，维护合法权益，形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的浓厚氛围。同时，借助上级部门以及社会力量，对法治队伍开展政策法律法规宣传和培训，有力推动从“全覆盖”向“精细化”转变，为群众提供全方位、多层次的法律服务，满足群众各类法律需求，将法律服务延伸到“神经末梢”，全力推动基层法治建设逐步夯实。
三是营造法治氛围，实现治理有魂。紧扣群众喜好创新普法宣传形式，开展了能让群众听得懂、用得上、传得开、传得远的普法行动，依托法治一条街、法治宣传栏、农家书屋法治图书角等法治文化阵地，搭建村广播站、“村民微信群”、村民夜校等普法宣传通道，通过村大喇叭、微信群、村民夜校辅导等方式，把法治宣传网络织得更密，普及土地承包、婚姻家庭、赡养继承等与群众生产生活密切相关的法律法规，形成人人争做“法律明白人”的良好风气。今年以来，共开展各类法律法规宣传8场次，发放宣传资料800余份，受教育群众1000余人。
坚持德治为先，塑强基层治理正风
一是文明实践立德。坚持党建引领志愿服务，依托新时代文明实践站，大力开展各类志愿服务活动，为村民提供理论政策宣讲、矛盾纠纷调解、公共就业指导、困难群众帮扶等特色服务，以实际行动弘扬志愿服务精神，营造文明实践良好氛围。持续开展“方言新语”等“接地气”理论宣讲，让群众潜移默化中学到知识，提高思想认识。扎实开展“我为群众办实事”志愿服务活动，以“解民忧”为出发点，以“暖民心”为落脚点，从村民最关心、最直接、最现实的问题入手，定制个性化服务清单，满足村民多元化需求，强化服务精准供给，有力提升了村民的幸福感。
二是移风易俗崇德。通过村民自己“提”、群众共同“议”的方式修订完善村规民约，切实让村规民约“接地气”，引导村民进行自我管理。积极开展“好婆婆、好媳妇”等评选活动，注重用身边的事激励身边人，以点带面、示范带动，培育健康、文明、科学的生活方式和乡村文明新风尚。村党支部书记孟刚被评为2023年“莱芜好人”，在此基础上，持续开展身边好人的专题宣讲，通过引导广大村民向“最美人物”看齐，逐步推动形成比家风家训、比孝道传承、比和谐文明氛围，以孝老爱亲和睦家庭，以明理贤德教化子女，以诚信友善融洽邻里，以良好家风浸润乡村。
三是文化文艺润德。打造“红色课堂”，深挖“大圣寺学堂”和“大送参”红色资源“富矿”，用红色精神引导党员干部坚定理想信念，提升道德修养，用好用活理论宣讲这一方式，采用“点单式”宣讲方式，常态化开展党的重要会议精神宣讲。以非遗“匠心”带动文化润心，通过“非遗产业 文明实践”方式，整合村内文化资源禀赋与各年龄段人群需求，以“一老一小”为目标导向，组织开展“东大制衣匠心传承”“传统制衣课堂研学”等活动，助推乡风文明再提质。将“送文化”与“种文化”相结合，组织民间艺人把“社会主义核心价值观”融入快板、戏曲等各类精彩文艺曲目中，依托村民对于传统文化的情感认同，激活了文化传承的“源头活水”，引导广大群众在实践参与中培育文明习惯和社会公德。
下一步，大辛庄村党支部将继续发挥党建引领作用，坚持以自治为基础、法治为保障、德治为支撑的“三治融合”模式，发挥“1 1 1>3”的治理效能，进一步打开乡村治理共治共建新格局，做好乡村治理“大文章”。